Cette étude sur les effectifs des cabinets d’avocats par tranche d’âge met en lumière la répartition démographique des salariés au sein des entreprises libérales du secteur. Elle analyse l’évolution des profils d’âge dans le domaine juridique et les implications de cette répartition pour la gestion des ressources humaines.
L’analyse des effectifs par tranche d’âge dans les cabinets d’avocats permet de comprendre les tendances de recrutement, de fidélisation et de gestion des carrières dans ce secteur. Elle met en évidence les jeunes avocats entrant sur le marché, ainsi que les effectifs plus âgés en fin de carrière, offrant ainsi une vision complète de la pyramide des âges. Cette étude est essentielle pour anticiper les défis liés à la gestion des talents, à la formation continue et à la planification de la relève dans les cabinets d’avocats.
